Promoción de la salud mental en las pymes - Año 2023

La interrelación de las empresas con otros recursos y agentes disponibles (sociales, sectoriales especializados en salud mental e inclusión laboral o los propios vinculados a las administraciones públicas) puede contribuir de manera significativa a facilitar políticas de promoción y prevención de la salud mental en las empresas. Estas estrategias son de especial relevancia si hacen referencia a las PYMES, dado no solo el significativo volumen que estas representan en relación al total del tejido empresarial, sino también al hecho de que su tamaño las conduce necesariamente a estrategias de cooperación con otros agentes económicos y sociales que incrementen y optimicen su efectividad y eficiencia.

Este informe recoge la metodología y los resultados de un proyecto que se desarrolló en el periodo 2021-2022 en la demarcación de Girona con el propósito de identificar los agentes implicados en el ámbito de la salud mental en la comunidad y proceder a la descripción de la función o funciones de cada uno de ellos y a la identificación de los recursos que ofrecen y que podrían impulsar y/o dar apoyo a acciones vinculadas a la promoción de la salud, la vuelta al trabajo tras una baja o la integración en la empresa, especialmente en PYMES.

Incluye también una propuesta para la promoción de la salud mental en las PYMES basada en activos.

Abstract

The interaction of companies with other available resources and agents (social, sectoral specialized in mental health and labour inclusion or those linked to public administrations) can contribute significantly to facilitate mental health promotion and prevention policies in companies. These strategies are of special relevance if they refer to SMEs, given not only the significant volume that they represent in relation to the total business fabric, but also the fact that their size necessarily leads them to cooperation strategies with other economic agents for increasing and optimizing their effectiveness and efficiency.

This report includes the methodology and results of a project that was developed in the period 2021-2022 in the area of Girona with the purpose of identifying the agents involved in the field of mental health in the community and proceeding to the description of the function or functions of each one of them and to the identification of the resources that they offer and that could promote and/or give support to actions related to the promotion of health, the return to work after a leave or integration into the company, especially in SMEs.

It also includes a proposal for the promotion of mental health in SMEs based on assets.